一、后续治疗费的误工费应该如何计算?

一、后续治疗费的误工费应该如何计算?后续治疗费的误工费应该按照实际的医疗支出来进行计算，所谓“后续治疗费”是指“对损伤经治疗后体征固定而遗留功能障碍确需再次治疗的或伤情尚未恢复需二次治疗所需要的费用”。实践中的大量案例证明，受害人即使已经出院，但并非出院就等于“完全治愈”，很多受害者确需在半年、一年甚至更长时间后进行二次手术的。同时，又因其仅一年的法定诉讼时效，受害者会处于索赔的两难境地。二、其他法律规定首先，人身损害赔偿案件责任人的赔偿责任标准应如何把握。这是该类案件普遍存在且经常发生的现实问题。我国《民法通则》第一百一十九条规定： “侵害公民身体造成伤害的，应当赔偿医疗费、因误工减少的收入、残废者生活补助费等费用;造成死亡的，并应当支付丧葬费、死者生前抚养的人必要的生活补助费等费用”。从这一法律规定可以看出，我国民法中关于侵权行为的规定的主要功能在于补偿性，使受害人尽可能恢复到受损害前的状态，即人身损害赔偿的根本目的在于弥补损害。也就是说，责任人如果尽到了赔偿责任，就应予以免除继续赔偿的责任，反之就要继续承担赔偿责任。具体到本案，客运公司的赔偿应达到范某的身体得到完全康复。范某的后续治疗是在康复期内发生的，说明他的身体并没有得到完全的康复，况且范某的后续治疗与交通事故受伤存在直接的因果关系。因此，客运公司还没有尽到赔偿责任，故应当继续承担赔偿责任。其次，原告的后续治疗费、护理费等费用应当由客运公司承担。《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十七条第二款规定：“受害人因伤致残的，其因生活上需要所支出的必要的费用以及因丧失劳动能力导致的收入损失，包括残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被抚养人生活费，以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费等，赔偿义务人也应当予以赔偿。”这一司法解释的含义应当这样理解，赔偿责任应本着以恢复受害人的身体健康为目的，在一个治疗期间终了后，受害人后续康复恢复期内发生的必要费用仍然可以要求赔偿。结合本案，范某虽然经过三次治疗，但从伤情鉴定结论看，其身体仍然存在反应性癫痫等症状，需口服药物方能控制。这些足以说明，范某的后续治疗费用由客运公司承担是符合最高人民法院这一司法解释精神的。第三，关于精神损害赔偿。《最高人民法院关于确定民事侵权精神损害赔偿责任若干问题的解释》第一条规定：“自然人因下列人格权利遭受非法侵害，向人民法院起诉请求赔偿精神损害的，人民法院应当依法予以受理：“生命权、健康权、身体权……”第九条规定：“精神损害抚慰金包括以下方式：致人残疾的，为残疾赔偿金……”本案中，被告负交通事故的全部责任，由于本次事故，造成原告脑震荡，并遗有外伤性癫痫，构成十级伤残，留有终身疾患，须长期服用药物控制，这样势必给原告本人和其家属的精神造成一定的伤害和痛苦，其心灵创伤是客观存在的。因此法院判决被告赔偿原告适当的精神抚慰金，以抚慰心灵创伤。身体受到伤害之后，所进行医疗费用的支出，往往并不是一次性就能够支付完毕的，毕竟很多的手术都需要进行二次，这个时候要求对方赔偿的话，可能会面临着一个诉讼时效的艰难处境，但二次治疗费用是可以要求支付的，并且计算标准按照实际支出来进行。

·延安工程质量不合格的话怎么处理
延安工程质量不合格的话怎么处理在建筑工程的质量问题上，正是由于国家通过各种立法和监督政策的严厉把关，所以才使得现在我国建筑行业的发展越来越好，在建筑行业的有一些高新科技甚至已经得到国际上的普遍认可。各省市对于工程质量的把控都非常严格，以延安市为例，延安工程质量不合格的话怎么处理呢...

·影响工程质量的环境因素有哪些方面？
影响工程质量的环境因素有哪些方面？我们通过结合许多建筑工程案例分析中发现，工程质量的好坏受到多方面的影响，其中最直接的就是受到施工质量的好坏的影响，因此，在建筑工程运行过程中，重中之重就是施工质量的水平。那么影响工程质量的环境因素有哪些方面呢?那么，就请跟随我们详细地了解相关...

·发包人有时候不会把建设工程发包给一个承包方，而是会把建设工程
发包人有时候不会把建设工程发包给一个承包方，而是会把建设工程分包给两个承包方，这就会签订建设工程分包合同，那么工程分包合同的效力是怎么样的?对于这个问题，我们在下文就为您简要分析一下，希望对您有所帮助。一、建设工程分包合同的效力是怎么样的? 建设工程分包是指经发包人同意或者...

·工程发包范围包括哪些？
工程发包范围包括哪些？现代社会，工程承包工作是一项比较常见的工作，很多人从事工程承包。在现实生活中，工程承包一般都是要签订一份承包工程的合同的，在合同中需要约定一些事项以及需要注意的问题。那么，工程发包范围包括哪些？接下来我们将为您详细的介绍一下工程发包范围包括哪些这个问题以及...

·新员工办理入职后多久签合同？
初入职场的人都知道，在入职后需要签订相关劳动合同。可是由于经验不足，对于入职后的合同签订问题，很多人都不太清楚。那么，新员工办理入职后多久签合同？为此，我们在下文中整理了该问题的相关资料，希望对您有所帮助。什么是劳动合同？劳动合同，是指劳动者与用人单位之间确立劳动关系，明...

·建筑工程发包给个人违法么？
建筑工程发包给个人违法么？因为建筑工程周期长、施工环节多等特点，按照法律规定，工程总承包方拿到项目后，可以将部分子工程进行分包。这样一来，可以提高施工效率，确保工程质量。在实践中，也有些企业将工程分包给个人，那么建筑工程发包给个人违法么？下面我们来听听我们的看法。一、建筑工程发包...

·职工离职经济补偿金缴个税(一)个人因与用人单位解
职工离职经济补偿金缴个税(一)个人因与用人单位解除劳动关系而取得的一次性补偿收入(包括用人单位发放的经济补偿金、生活补助费和其他补助费用)，其收入在当地上年职工平均工资3倍数额以内的部分，免征个人所得税;超过的部分按照《国家税务总局关于个人因解除劳动合同取得经济补偿金征收个人所得...

·值班和加班的区别包括什么根据《劳动法》有关规定
值班和加班的区别包括什么根据《劳动法》有关规定，加班一般指用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后，安排劳动者在法定工作时间以外继续从事本职工作。而值班其并非一个法律概念，也缺乏法律依据。通常认为，值班是指职工根据用人单位的要求，在正常工作时间之外负担一定的非生产性、非本...

·手指轻微骨折工伤认定伤残标准是什么？
在工作岗位上有些职业是存在一定危险性的，容易对劳动者造成一定身体上的损害，这时您可以申请工伤认定得到一定的经济补偿，但是想要认定工伤是需要一些条件的，最重要的是，伤情要能评的上伤残才能通过的，那么手指轻微骨折工伤认定伤残标准是什么呢，下面是我们整理的有关内容。人体重伤鉴定标...

·如果5根肋骨骨折工伤几级伤残呢？
当今社会，人们时常会因为工伤赔偿问题与所属公司起纷争。然而，决定工伤赔偿最关键的还是工伤鉴定结果。那么，如果断了5根肋骨，按照工伤的评定等级来说应当如何评定呢？下面就听我们为您详细解说一下如果5根肋骨骨折工伤几级伤残呢？一、断了 5 根肋骨工伤评级是几级符合国家标准《劳...