公司解除合同什么情况下支付赔偿金,违法解除合同赔偿金怎么计算

马鞍山律师网 www.mas64.com

  公司解除合同什么情况下支付赔偿金,违法解除合同赔偿金怎么计算 一、用人单位违反本法第四十二条的规定，在法律明确规定不得解除劳动合同的情形下解除劳动合同，即:
  (一)从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查，或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的;
  (二)患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的;
  (三)患病或者负伤，在规定的医疗期内的;
  (四)女职工在孕期、产期、哺乳期的;
  (五)在本单位连续工作满十五年，且距法定退休年龄不足五年的;
  (六)法律、行政法规规定的其他情形。
  为了保障处于特定情形下劳动者的权益，本法规定用人单位在上述情形下，不得以劳动合同法第四十条、第四十一条为由解除劳动合同，否则就应当按照本条的规定承担相应的法律责任。
   二、用人单位在解除劳动合同时，没有遵守法定的程序。
  劳动合同法第四十一条规定：“有下列情形之一的，用人单位在提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同：
  (一)劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作也不能从事由用人单位另行安排的工作的;
  (二)劳动者被证明不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的;
  (三)劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经用人单位与劳动者协商，未能就变更劳动合同内容达成协议。”
  在出现上述两种情形时，用人单位虽有权解除劳动合同，但应提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资。如用人单位解除劳动合同时没有遵守法定程序，未提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资的，仍属于本条规定的“用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的”情况，应当按照本条的规定承担相应的法律责任。
   三、违法解除合同赔偿金如何计算
  用人单位违反劳动合同法的规定解除或者终止劳动合同的，应当承担的法律责任是，依照劳动合同法的四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金，即：
  (一)用人单位应当按照劳动者在该单位工作的年限，每满一年支付两个月工资的标准向劳动者支付;
  (二)如果劳动者在该单位的工作年限不满一年的应按一年计算;如果劳动者在该单位工作年限超过十二年的，用人单位向其支付经济补偿的年限最高仍不超过十二年;
  (三)如果劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市上年度职工月平均工资三倍的，用人单位应当按照用人单位所在直辖市、设区的市上年度职工月平均工资六倍的数额支付;
  (四)还需要注意的是，这里所称劳动者月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
  以上就是我们为您整理的公司违法解除合同赔偿金如何计算的相应规定，用人单位没有根据法律来解雇您一定要认真观看相应规定。 了解《劳动合同法》的相关内容，才能更好的维护自身的权益，减少财产的损失。希望以上内容能解决您的问题。
  
  
  

·法律中规定的注册公司法人有啥风险
      法律中规定的注册公司法人有啥风险现在由于政策的支持和鼓励，涌现出越来越多的创业型公司，往往仅需要十多人或者是数十人就可以成立一家公司，公司是需要法人代表的。法人代表作为一家公司的管理层是需要承担一定的责任的，有责任就有风险。那么注册公司法人有啥风险呢。 一、注册公司法人有啥风险 公司法定代表人在刑法中，有大量的收费是一种双重惩罚制度，也就是说，企业本身是一个罚款，而对企业的负责人是刑事处罚。如果一些公司实际上触犯了刑法，最直接的方法，因...

·开发公司法人挪用资金会面临什么后果
      开发公司法人挪用资金会面临什么后果 现实生活当中，如果您要担任某一个公司的公司法人的话，一定要对公司法人的相关职责有所了解。其实既然身为公司的公司法人，就不能知法犯法。在现实生活当中，可能会存在公司法人挪用公司的资金，其实这种行为是不正确的。下面我们就为您介绍一下，开发公司法人挪用资金会面临什么后果? 一、开发公司法人挪用资金会面临什么后果? 挪用公款是指国家工作人员，利用职务上的便利，挪用公款归个人使用，进行非法活动的，或者挪用...

·我国公司法所称的公司不包括哪些？
      我国公司法所称的公司不包括哪些？ 一、我国公司法所称的公司不包括哪些？ 我国的《公司法》规定公司类型除了有限责任公司和股份有限公司两种以外都不包括。 　　《公司法》第二条，本法所称公司是指依照本法在中国境内设立的有限责任公司和股份有限公司。 有限责任公司的股东以其认缴的出资额为限对公司承担责任;股份有限公司的股东以其认购的股份为限对公司承担责任。两者均是企业法人，有独立的法人财产，享有法人财产权。公司以其全部财产对公司的债务承担...

·公司法规定分公司法人怎么做变更？
      公司法规定分公司法人怎么做变更？公司法人代表是公司的责任承担主体，对一个公司来说必不可少。可是由于经验不足，对于分公司法人代表的变更问题，很多人都不太清楚。那么，公司法规定分公司法人怎么做变更？为此，我们在下文中整理了该问题的相关资料，希望对您有所帮助。分公司变更法人的，提交公司出具的原任分公司负责人的免职文件和新任负责人的任职文件并填写《负责人登记表》。 办理分公司变更法人的相关事项： 1、公司法定代表人签署的《分公司变更登记申请...

·公司不续签合同怎么赔偿并且没有提前通知
      公司不续签合同怎么赔偿并且没有提前通知合同到期公司不续签，不需要提前通知(一)如果单位不续签，需要进行经济补偿。如果用人单位不续签，需要对员工进行经济补偿。用人单位提出不续签的，应该支付劳动者经济补偿金，补偿金标准为工作1年支付1个月工资;如果劳动者存在《劳动合同法》第14条的情况下要求续签无固定期限劳动合同的话，用人单位拒绝续签违法，应该支付劳动者赔偿金，赔偿金标准为工作1年支付2个月工资;(二)如果员工不续签，要看具体情况1、如果单...

·发改委企业拆迁安置费用包括哪些？
      发改委企业拆迁安置费用包括哪些？近年来，国家在产业结构上不断调整，对于一些高耗能企业进行拆迁淘汰，而发改委则是指导企业拆迁安置工作的主管部门。对于企业而言，面临拆迁安置的时候会得到政府补偿，那么发改委企业拆迁安置需要支付哪些费用？我们通过我们整理的这篇文章了解一番。一、企业拆迁安置会获得哪些补偿1、土地、房屋价值补偿土地房屋价值补偿主要包含两方面，土地区位补偿价和房屋重置成新价，土地区位补偿价指的是被拆迁人合法用地范围内的土地使用权价值...

·企业偷税漏税向哪个部门举报
      企业偷税漏税向哪个部门举报1、应当向所在地税务机关的举报中心举报。由于国税地税管辖范围不一致，要注意弄清楚举报内容涉及的税款属于哪个税务机关管辖。举报中心举报的范围是：偷税、逃避追缴欠税、骗税和虚开、伪造、非法提供、非法取得发票，以及其他税务违法行为。2、举报可以采用书信、口头、电话或者举报人认为方便的其他形式提出。3、实名举报和匿名举报可，但实名举报才有奖励。举报人不愿提供自己的姓名、身份或者不愿公开举报行为的，应当予以尊重和保密。鼓...

·大企业融资的特点有哪些
      大企业融资的特点有哪些？ 公司融资问题一直是公司经营过程中难以解决的问题之一。很多公司都是因为不能很好地解决融资问题，导致存在资金供给不足从而影响了企业的生产经营。大兴企业有着不同于中小企业的融资需求，因此融资方面也有着自己的特点。下面我们就为您总结了大企业融资的特点。 一、大企业融资的特点 大公司作为投资者，做出投资决策，承担投资风险，也承担决策责任。虽然贷款和其他债务资金实际上是用于项目投资，但是债务方是公司而不是项目，整个公司...

·招商引资过来建厂，遇企业拆迁不给补偿怎么办
      招商引资过来建厂，遇企业拆迁不给补偿怎么办 随着城市的扩大，拆迁也不可避免的随之进行，而企业拆迁对于企业业主来说必定是关乎企业发展和利益的至关重要的大事，企业拆迁怎么补偿会直接关系到企业后期的安排和发展，所以务必要事先了解企业企业拆迁补偿的相关政策规定。 　 ? 一、招商引资过来建厂，遇企业拆迁不给补偿怎么办 　　对企业进行拆迁的时候是需要进行经济补偿的，如果不进行经济补偿的，被拆迁的企业可以委托律师向法院提起诉讼请求支付赔偿。 ...

·企业公司更改股东麻烦吗？
      企业公司更改股东麻烦吗?1、申请人持相关材料向市政务服务中心工商局窗口提出申请，经受理审查员初审通过，开具《受理通知书》或者《申请材料接收单》;不符合受理条件的，在当场或者5个工作日内一次性告知申请人应当补正的全部材料(出具告知单)。工商局对申请人申请材料齐全、符合法定形式的，当场出是否准予登记的决定并出具《登记决定通知书》;需要对申请材料的实质内容进行核实的，出具《企业登记材料需要核实事项告知书》，工商管理局必须在10个工作日内作出核...

·关联企业涉税往来有哪些
      关联企业涉税往来有哪些规定？ 关联企业之间的业务往来，应当按照相关企业之间独有的规定来进行，不按照独立企业之间的业务往来收取或者进行其他商业上的交易往来时，税务机关有权进行合理调整。那么有关关联企业涉税往来相关规定有哪些呢，下面就由我们来告诉您。 关联企业是指有下列关系之一的公司、企业和其他经济组织： (1)在资金、经营、购销等方面，存在直接或者间接的拥有或者控制关系; (2)直接或者间接地同为第三者所拥有或者控制;(3)在利益...